Программы развития персонала

Программы развития персонала предприятия составляются индивидуально с учетом особенностей бизнес - среды (внутренней и внешней), сложившихся традиций, корпоративной культуры и т.д.
«Тренинговый центр Михаила Григоряна» предлагает разработку программ развития организации по следующим темам:

 Развитие внутрикорпоративной коммуникации
 Разработка и внедрение программы актуальных изменений корпоративной культуры
 Управление мотивацией
 Управление психологическим климатом
 Развитие навыков командного взаимодействия
 Развитие «команды управления»
 Разработка и внедрение Корпоративного Кодекса
 Разработка и внедрение программы наставничества и др.

 Лидерство

 Техника эффективных переговоров (уровень 2)

 Управление изменениями

 Техника взаимодействия со СМИ

 Эффективная коммуникация в процессе оценки персонала